→ Cronograma de Palestras para os colaboradores, em que os temas poderão ser escolhidos pela empresa

→ Mapeamento do perfil de saúde da população dos colaboradores. Seu preenchimento permite uma avaliação técnica médica que resulta em um relatório corporativo (visão geral)  e uma devolutiva individual de saúde

→ Devolutiva do questionário de saúde com as ações e estratificação da população, nos grupos de cronicidade para engajamento no Programa de Crônicos

→ Convite e captação dos elegíveis ao Programa de Crônicos, de alguns pacientes, que consistirá:

• No monitoramento individual dos pacientes crônicos
• Relatórios periódicos de acompanhamento destes pacientes crônicos
  
  

→ Acompanhamento de toda a rotina operacional, com personalização do atendimento in company (quando aplicável) e com equipe de retaguarda na Matriz da Mapma

→ Agendamento de visitas regulares da Coordenação Operacional e da Gerência Comercial para alinhamento e atendimento das necessidades da empresa